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2012年10月18日 (木)

タバコの問題はデリケート

分煙を求めた社員を解雇したことに対し、解雇を無効とする判決が出たことと、続いて、プロ野球チームが、「新人選手に禁煙を義務付ける」という報道もありました。

タバコの問題は、とてもデリケート。

お互いが嫌な思いをすることが分かっているので、私自身は求人の時に明記するようにしていました。

ハローワークで認めてもらえた表現では、「事務所内禁煙です」。
今は、ビル自体が禁煙になっています。

勤務していた時、私の上司や先輩で吸う方がいなかったので、気にしたことはなかったですが、採用する側だけではなく、採用される側にとっても大きな問題、ということが分かります。

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